incompany doorpaksessie

De vier disciplines om een gezonde organisatie te creëren

En een beslissende voorsprong te nemen… In deze blog nemen we je mee in de vier disciplines die je verder […]

Lees meer
Geert-confronteert

3 vooroordelen om afscheid van te nemen

Met organisatiegezondheid als gevolg… Tijdens een Twents Event enige tijd geleden inspireerde Jeroen Smit ons om na te denken over […]

Lees meer
Geert moeite

Liever naar een vergadering dan naar de film

Maak vergaderen weer zinvol, productief en leuk Kort geleden spraken we met Jurre Engelsman, senior medewerker gebiedsteam bij Gemeente Weststellingwerf. […]

Lees meer
Geert impopulair

Waarom leidinggevenden verantwoordelijkheden afschuiven

‘Hét motief voor gezond leiderschap’ In de afgelopen week heb ik openhartige gesprekken gevoerd met leidinggevenden van zeer uiteenlopende organisaties. […]

Lees meer
Geert besluit

In 5 stappen functioneel leidinggeven aan de (corona)crisis in jouw team

Afgelopen donderdag 12 maart was het moment waarop de Corona-crisis zich officieel manifesteerde in Nederland. Premier Rutte hield ’s middags […]

Lees meer
kwetsbaar

3 cruciale factoren voor een succesvolle (re)organisatie

Om bezuinigingen op te vangen wordt ingezet op zelfsturende, -regulerende, -organiserende of -verantwoordelijke teams. What’s in a name. Snelle groeibedrijven […]

Lees meer
"Direct inzetbare acties"
Stefan Oostra Gemeente Weststellingwerf

Ik heb de opleiding als zeer prettig ervaren en neem nuttige bagage mee in toekomstige situaties. Praktisch, fijne sfeer, dichtbij mijn eigen werksituatie en direct inzetbare acties voor mijn situatie en leidinggevende rol!

Meer lezen
"Zekerder geworden in het aangaan van nodige gesprekken"
Martin Kok Eaton Industries

Door de opleiding ben ik zelfverzekerder, geworden in het aangaan van nodige gesprekken om succesvol teamwork te realiseren.

Meer lezen